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开好服装加盟店,必须从店长抓起

  想要开好服装加盟店,必须从店长抓起,店长是一个加盟店的灵魂,是领头羊,店长的工作能力及领导能力,直接影响整个加盟店的业绩。经营一个店,就如经营一个公司,需要相应的管理制度,好的制度,可以有序组织店员工作和培训。并且让店内的所有工作都有章可循,更加职业化地服务好每一位进店顾客,提高顾客的满意度,为业绩的提升添砖加瓦。

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怎样做好一名店长

店长必备技能一 经典故事女装长久以来坚持对于加盟店进行专业的培训,近日公司陈列部同事MM为全国部分优秀店铺店长进行产品陈列,搭配技巧知识培训,销售是一项系统工程,陈列不好,进店顾客会觉买不到衣服;搭配不好,不能给顾客试穿甚至购买的欲望。没....[全文]
店长必备技能二 门店从进货到商品摆放,从定价策略到营销步骤等等都做扎实了,细节都慢慢没有问题了,何愁销售不能上升,何愁顾客不来,何愁你的能力得不到认可?门店在你的带领下,稳稳当当地前进,比起上任就三把斧强多了。快来随小编看看如何提....[全文]
店长必备技能三 店长个人综合素质主要体现在个人专业技术、沟通的能力、培训的能力、洞察的能力、良好的个人形象和生活习惯等方面,即指的是穿着打扮要大方一些、稳重和时尚一些;在言谈举止上要有礼貌、有教养、不要说脏话和粗俗的举止;还要有....[全文]
店长必备技能四 一个店经营的好不好,主要是要看店长管理的好不好。女装店店长,为了管理好店铺,要具备五种正确的工作态度:要为店员树立好榜样,赢得店员的钦佩与信任,经常自我检讨并设法改正缺点,不断改进工作方法,谋求组织内的良好沟通。....[全文]

店员管理你做好了吗

店员心里话 作为店长,平常接触最多的就是店员,与店员保持良好的沟通,可以及时掌握店铺的情况,也可以随时了解店员的思想。在与店员进行沟通时要采用一些沟通技巧,这样才能达到沟通的目的,产生良好的沟通效果。....[全文]
员工情绪 在服装店铺经营过程中,一些店员由于工作压力大、家庭突发事件、人际交往矛盾等原因,常常会遇到这样或那样不开心的事情,从而产生一些不良的情绪,这是很正常的,但如果把这种情绪带回工作中,从而影响到店铺正常的销售,那就需....[全文]
店员沟通 服装店主与店员奋勇战斗在前线在场,与店员在一块儿的时间比较多,沟通机缘有很多。而灵活的沟通技巧也能及早修正店员的一点想法和作法。在这种情况下,服装店主在与店员沟通的时候需要注意什么呢?....[全文]
店员培训 一名合格的服装店员,你要懂得色彩,因为布置货架是你每天第一项工作;你还要学会橱窗陈设,因为它是一个服装门面;你要成为一名特务,收集竞争对手的产品、价格、市场信息,随时汇报……....[全文]
  • 气跑员工的七句话,店长你是否一直在说?

    [导语] 作为门店管理者,你如果跟下属说下边这七句话,就会听见心碎成渣的声音。然后你的气也没消,他指不定还跑路了。请对照检查自己,在管人带队的过程...[全文]

    来源: 中国女装网www.nz86.com 发布日期:2017-07-04

  • 店长易犯的12种错误,你有中招么?

    [导语] 作为店长,他的一言一行都会影响员工和店铺,下面是店长最容易犯的12个错误,看看你有吗? 一个优秀的店长知道如何去激励员工高效地工作,相反,...[全文]

    来源: 中国女装网www.nz86.com 发布日期:2017-07-04

  • 超级店长,千万别碰这23个雷区!

    [导语] 大家都知道一个优秀的团队除了要有好的团员之外,拥有一个优秀的领导者是至关重要的,同样的一个服装店也一样,服装店除了要有一批优秀的导购员,...[全文]

    来源: 中国女装网www.nz86.com 发布日期:2017-06-22

  • 对服装店铺业绩倍增最有效的店长授权的10大要诀!

    [导语] 一个店铺的店长相当于这个店铺的掌舵者,店长的一些决定有时候就决定了这个店铺是否能够安然存活下去,而店长的有效授权是一个店铺成功的关键,那...[全文]

    来源: 中国女装网www.nz86.com 发布日期:2017-06-08

  • 服装店长的工作要求和日常管理经验大解析

    [导语] 服装店长有哪些工作职责,如何做好服装店店长在服装店铺经营过程当中是非常重要的环节;因此,怎样做好服装店长及管理好服装店的日常运营事务是非...[全文]

    来源: 中国女装网www.nz86.com 发布日期:2017-04-28

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